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日語(yǔ)培訓(xùn)講師

6k-8k 元/月
月結(jié) 外語(yǔ)教師 15 人

職位詳情

  • 性別不限
  • 18-37歲
  • 本科及以上

崗位職責(zé):
1、組織開(kāi)發(fā)培訓(xùn)課程及編寫(xiě)培訓(xùn)教材,并在內(nèi)部講授;
2、安排培訓(xùn)課程的策劃、開(kāi)發(fā)及課程改進(jìn),提升培訓(xùn)質(zhì)量;
3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)員工的學(xué)習(xí)信息記錄,跟蹤及分析;
4、做好學(xué)員的管理和溝通,了解學(xué)員的需求及意見(jiàn)反饋,對(duì)學(xué)員信息進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析;
5、對(duì)培訓(xùn)文件進(jìn)行歸檔、更新、維護(hù)和管理;
6、優(yōu)化培訓(xùn)流程、梳理培訓(xùn)制度;
7、針對(duì)部門(mén)提出的培訓(xùn)需求,提出有效的解決方案;
8、評(píng)估培訓(xùn)的作用與效果,以不斷改進(jìn)培訓(xùn)項(xiàng)目,提升培訓(xùn)質(zhì)量,并做好培訓(xùn)效果反饋;

職位要求:

1、日語(yǔ)等相關(guān)專業(yè),全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷

2、具備日語(yǔ)等級(jí)證書(shū),普通話發(fā)音標(biāo)準(zhǔn)(二級(jí)甲等優(yōu)先)

3、有日企或著日本留學(xué)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

4、對(duì)工作富有激情,幽默,富有感染力,親和力強(qiáng),善于調(diào)動(dòng)學(xué)生積極性,具有較強(qiáng)溝通和協(xié)調(diào)的能力。

5、有較高的責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。

上班時(shí)間:朝九晚六,周末雙休,行政班次

薪資待遇

  • 交通補(bǔ)助
  • 帶薪年假
  • 加班補(bǔ)助
  • 五險(xiǎn)

工作地點(diǎn)

天府軟件園C區(qū)  ( 成都市 武侯 )

斗米 安全提示

1、斗米嚴(yán)禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財(cái)物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等,您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為,請(qǐng)舉報(bào),舉報(bào)電話:4007333300.

2、了解更多職場(chǎng)安全防范知識(shí) >

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職場(chǎng)人防騙指南
1. 投遞簡(jiǎn)歷
1看薪資,2看工商信息(國(guó)家企業(yè)信用信息網(wǎng)/企查查/看準(zhǔn)網(wǎng)),3看公司照片,4看地址(全景地圖,街景模式)。工資高到離譜?工商信息不全?公司照片為家居環(huán)境?地圖街景找不到?網(wǎng)上有人分享受騙經(jīng)歷?請(qǐng)謹(jǐn)慎投遞!看清楚,才能放心!
2. 遠(yuǎn)程溝通
交換個(gè)人聯(lián)系方式需謹(jǐn)慎,談及個(gè)人隱私信息要注意。對(duì)方不聊工作內(nèi)容,只要快速入職?外地工作?或交押金遠(yuǎn)程工作?異地?zé)o保障,若有高薪誘,小心為陷阱
3. 前往面試
如涉及扣押身份證或其他證件,要求提供擔(dān)保人、擔(dān)保金,要求申請(qǐng)網(wǎng)絡(luò)借貸或者以其他名義收取錢(qián)財(cái)?shù)模ㄍň芙^!吹噓虛假產(chǎn)品,一夜暴富?涉嫌洗腦營(yíng)銷,傳銷直銷?謹(jǐn)慎拒絕,快速離開(kāi)。如遇到騷擾或攻擊,在保護(hù)自身安全的情況下保留證據(jù),向斗米平臺(tái)隨時(shí)舉報(bào)投訴!
4. 其他情況
求職時(shí)、入職后拒絕一切要求投資入股、分期付款、高額返現(xiàn)、支付各種費(fèi)用或其他以招聘為名牟取利益的違法行為,保護(hù)您的個(gè)人財(cái)產(chǎn)!若發(fā)現(xiàn)工作內(nèi)容與面試不一樣或涉嫌違反國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定的,則盡快遠(yuǎn)離。
5. 救濟(jì)渠道
若入職后你的合法權(quán)益受損,先及時(shí)與招聘企業(yè)溝通協(xié)商;協(xié)商不成,可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)維權(quán);對(duì)仲裁裁決不服,及時(shí)向人民法院起訴。

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