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后勤主任

薪資面議
月結(jié) 后勤 10 人

職位詳情

  • 性別不限
  • 20-55歲
  • 大專及以上
  • 1-3年經(jīng)驗

1、制定后勤部門的工作計劃,安排后勤人員的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),期末做好工作總結(jié),定期向園領(lǐng)導(dǎo)匯報工作。

2、協(xié)助園領(lǐng)導(dǎo)進行后勤工作管理,負責(zé)抓好后勤人員的思想和業(yè)務(wù)工作,提高烹調(diào)技術(shù),協(xié)助園長,處理、調(diào)配、督促、檢查、考核后勤人員工作,不斷改善服務(wù)質(zhì)量。

3、勤儉辦園、督促后勤人員做好本職工作,做好為教育、為幼兒、為家長服務(wù)工作,創(chuàng)設(shè)整潔、優(yōu)美的教育環(huán)境。

4、在園長領(lǐng)導(dǎo)下,認真做好幼兒園的后勤管理工作,關(guān)心幼兒飲食衛(wèi)生、活動場所的創(chuàng)設(shè),為幼兒創(chuàng)造一個良好生活、游戲環(huán)境。

5、接受園長的委托,抓好幼兒每天營養(yǎng)搭配,制訂食譜,養(yǎng)育好幼兒。定期向家長報告伙食收支情況。

6、督促醫(yī)務(wù)人員,執(zhí)行“預(yù)防為主”的方針,認真做好衛(wèi)生保健工作,把好防病治病和食物、用品消毒關(guān)。

7、協(xié)助園長做好幼兒園的園舍維修、水電供應(yīng)、衛(wèi)生設(shè)施、倉庫管理等項工作。

8、園長因公外出,脫產(chǎn)學(xué)習(xí)或因病休息時協(xié)同保教主任共同全面負責(zé)幼兒園的各項工作。

9、遵守教職工道德規(guī)范和園內(nèi)各項制度。

工作地點

新城幼兒園(白泥街)  ( 廣州市 黃埔 )

斗米 安全提示

1、斗米嚴禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等,您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為,請舉報,舉報電話:4007333300.

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職場人防騙指南
1. 投遞簡歷
1看薪資,2看工商信息(國家企業(yè)信用信息網(wǎng)/企查查/看準網(wǎng)),3看公司照片,4看地址(全景地圖,街景模式)。工資高到離譜?工商信息不全?公司照片為家居環(huán)境?地圖街景找不到?網(wǎng)上有人分享受騙經(jīng)歷?請謹慎投遞!看清楚,才能放心!
2. 遠程溝通
交換個人聯(lián)系方式需謹慎,談及個人隱私信息要注意。對方不聊工作內(nèi)容,只要快速入職?外地工作?或交押金遠程工作?異地?zé)o保障,若有高薪誘,小心為陷阱
3. 前往面試
如涉及扣押身份證或其他證件,要求提供擔(dān)保人、擔(dān)保金,要求申請網(wǎng)絡(luò)借貸或者以其他名義收取錢財?shù)?,通通拒絕!吹噓虛假產(chǎn)品,一夜暴富?涉嫌洗腦營銷,傳銷直銷?謹慎拒絕,快速離開。如遇到騷擾或攻擊,在保護自身安全的情況下保留證據(jù),向斗米平臺隨時舉報投訴!
4. 其他情況
求職時、入職后拒絕一切要求投資入股、分期付款、高額返現(xiàn)、支付各種費用或其他以招聘為名牟取利益的違法行為,保護您的個人財產(chǎn)!若發(fā)現(xiàn)工作內(nèi)容與面試不一樣或涉嫌違反國家相關(guān)法律規(guī)定的,則盡快遠離。
5. 救濟渠道
若入職后你的合法權(quán)益受損,先及時與招聘企業(yè)溝通協(xié)商;協(xié)商不成,可向勞動爭議仲裁委員會申請維權(quán);對仲裁裁決不服,及時向人民法院起訴。

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