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風(fēng)險(xiǎn)管理/控制

6k-12k 元/月
月結(jié) 風(fēng)險(xiǎn)管理/控制 10 人

職位詳情

  • 性別不限
  • 18-35歲

工作內(nèi)容:
1. 協(xié)助銀行、金融機(jī)構(gòu)等對(duì)個(gè)人授信貸款中(小額貸、消費(fèi)貸款等)逾期不良資產(chǎn)的風(fēng)險(xiǎn)管理和風(fēng)險(xiǎn)控制,指引逾期用戶及時(shí)、準(zhǔn)確的繳清逾期欠款。
2. 代表銀行及金融機(jī)構(gòu)通過(guò)短信、信函、電話等途徑對(duì)逾期用戶進(jìn)行通知、提醒等。
任職資格:
1、18-35周歲,普通話標(biāo)準(zhǔn),語(yǔ)言表達(dá)溝通能力好,會(huì)電腦/鍵盤輸入法,高中(含)以上學(xué)歷;
2、具有吃苦耐勞精神,法律、營(yíng)銷、保險(xiǎn)、電商、呼叫中心工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、誠(chéng)信,積極,無(wú)不良記錄,無(wú)犯罪記錄。
薪資待遇:
薪資架構(gòu):無(wú)責(zé)任底薪+高額提成+全勤獎(jiǎng)+激勵(lì)獎(jiǎng)金+話補(bǔ)+五險(xiǎn)一金+13薪=月均6500左右、上不封頂。
福利待遇:
1、入職即享有法定帶薪假期,工作滿一年另享有5天帶薪年假;
2、特殊節(jié)假日發(fā)放禮品、舉行員工生日會(huì)、發(fā)放生日禮物;
3、每月小組聚餐活動(dòng),每年一次公司大型旅游;
4、人手配發(fā)一部工作手機(jī),可帶回家使用(不收取任何費(fèi)用);
5、購(gòu)買五險(xiǎn)一金(醫(yī)療險(xiǎn)、工傷險(xiǎn)、生育險(xiǎn)、失業(yè)險(xiǎn)、養(yǎng)老險(xiǎn)、公積金);
6、入職滿一年,可享受公司提供的免費(fèi)全面體檢;
7、內(nèi)部提拔,每個(gè)季度提供晉升名額

工作地點(diǎn)

華陽(yáng)大廈  ( 惠州市 惠城 )

斗米 安全提示

1、斗米嚴(yán)禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財(cái)物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等,您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為,請(qǐng)舉報(bào),舉報(bào)電話:4007333300.

2、了解更多職場(chǎng)安全防范知識(shí) >

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職場(chǎng)人防騙指南
1. 投遞簡(jiǎn)歷
1看薪資,2看工商信息(國(guó)家企業(yè)信用信息網(wǎng)/企查查/看準(zhǔn)網(wǎng)),3看公司照片,4看地址(全景地圖,街景模式)。工資高到離譜?工商信息不全?公司照片為家居環(huán)境?地圖街景找不到?網(wǎng)上有人分享受騙經(jīng)歷?請(qǐng)謹(jǐn)慎投遞!看清楚,才能放心!
2. 遠(yuǎn)程溝通
交換個(gè)人聯(lián)系方式需謹(jǐn)慎,談及個(gè)人隱私信息要注意。對(duì)方不聊工作內(nèi)容,只要快速入職?外地工作?或交押金遠(yuǎn)程工作?異地?zé)o保障,若有高薪誘,小心為陷阱
3. 前往面試
如涉及扣押身份證或其他證件,要求提供擔(dān)保人、擔(dān)保金,要求申請(qǐng)網(wǎng)絡(luò)借貸或者以其他名義收取錢財(cái)?shù)?,通通拒絕!吹噓虛假產(chǎn)品,一夜暴富?涉嫌洗腦營(yíng)銷,傳銷直銷?謹(jǐn)慎拒絕,快速離開(kāi)。如遇到騷擾或攻擊,在保護(hù)自身安全的情況下保留證據(jù),向斗米平臺(tái)隨時(shí)舉報(bào)投訴!
4. 其他情況
求職時(shí)、入職后拒絕一切要求投資入股、分期付款、高額返現(xiàn)、支付各種費(fèi)用或其他以招聘為名牟取利益的違法行為,保護(hù)您的個(gè)人財(cái)產(chǎn)!若發(fā)現(xiàn)工作內(nèi)容與面試不一樣或涉嫌違反國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定的,則盡快遠(yuǎn)離。
5. 救濟(jì)渠道
若入職后你的合法權(quán)益受損,先及時(shí)與招聘企業(yè)溝通協(xié)商;協(xié)商不成,可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)維權(quán);對(duì)仲裁裁決不服,及時(shí)向人民法院起訴。

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