工作內(nèi)容：
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求，利用各種招募渠道就行藝人招募、藝人條件才藝顏值測評、藝人的綜合面試、藝人簽約手續(xù)辦理。
2、對現(xiàn)有藝人進行定期評估并進行合理的調(diào)整、配置及藝人A/B/C分類；建立藝人選拔方案及藝人儲備機制
3、根據(jù)部門計劃的安排完成相關(guān)的工作參與公司部門組織的培訓(xùn)工作；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)；定期向部長匯報本質(zhì)工作的完成情況
4、完成上級布置的工作，提高藝人的質(zhì)量，并對藝人的推廣效果、運營數(shù)據(jù)、目標業(yè)績負責(zé)
任職要求：
1、較強的語言表達能力及溝通能力，有團隊意識
2、對互聯(lián)網(wǎng)有熱情，對網(wǎng)絡(luò)娛樂文化有濃厚的興趣，對網(wǎng)絡(luò)娛樂或直播平臺有一定的見解
3、有一定的文化、娛樂、咨詢、服務(wù)等行業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗
4、工作積極，有良好的自我驅(qū)動力