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督導(dǎo)

督導(dǎo)崗位介紹

督導(dǎo)是指監(jiān)督指導(dǎo)、能組織活動(dòng)進(jìn)行培訓(xùn)。

督導(dǎo)崗位職責(zé)

1、確保該部門或工作領(lǐng)域按質(zhì)、按時(shí)地實(shí)現(xiàn)它的目標(biāo)。
2、培訓(xùn)、激勵(lì)員工按質(zhì)、按時(shí)地完成工作任務(wù)。
3、與員工和其他各個(gè)層面的人定期進(jìn)行有效的溝通。
4、創(chuàng)造一個(gè)積極的工作環(huán)境以鼓舞士氣、保證工作質(zhì)量和較高的生產(chǎn)率。
5、遵循并執(zhí)行公司或組織的人力資源政策和有關(guān)的安全規(guī)定。
6、在工作的領(lǐng)域或部門內(nèi)部以及同其他部門之間建立團(tuán)隊(duì)合作精神。
7、確保員工擁有完成工作所需的設(shè)備和工具。
8、詳盡、按時(shí)完成所有必須的日常文案工作和書面報(bào)告。
9、保持良好的工作氛圍，使員工能更好地分享彼此的見解以促進(jìn)他們的持續(xù)發(fā)展。
10、完成與該職位有關(guān)的所有職責(zé)。
以上崗位職責(zé)信息只作為參考，具體工作內(nèi)容以實(shí)際崗位要求為準(zhǔn)。

督導(dǎo)問答

問題一、商場督導(dǎo)的工作流程及職責(zé)？
解答：職責(zé)：檢查商場工作人員的服裝、儀容儀表，衛(wèi)生（忘記是督導(dǎo)時(shí)的工作內(nèi)容還是樓層長的了）、協(xié)調(diào)解決客戶投訴，各個(gè)制度的監(jiān)督執(zhí)行。流程，每天要定時(shí)不定時(shí)到這個(gè)樓層循視，然后下班前要做個(gè)什么表。然后誰犯錯(cuò)誤了，要給予評分扣分。

問題二、食品行業(yè)市場督導(dǎo)工作內(nèi)容
解答：食品行業(yè)市場督導(dǎo)工作內(nèi)容:1、全國市場投入費(fèi)用的監(jiān)督、檢查；2、全國市場推廣宣傳活動(dòng)的督促、落實(shí)；3、公司各項(xiàng)規(guī)定及政策的跟進(jìn)、執(zhí)行；4、公司固定資產(chǎn)的清查、登記；5、市場營銷團(tuán)隊(duì)工作紀(jì)律的嚴(yán)肅、控制；6、了解食用油行業(yè)競品的最新動(dòng)態(tài)、收集行業(yè)信息；7、公司其它市場督導(dǎo)工作；

問題三、服裝陳列督導(dǎo)的工作職責(zé)都有什么？
解答：1.首先自已要懂該品牌服裝陳列的原則，技巧2.陳列的培訓(xùn)，包括實(shí)操，課堂培訓(xùn)3.經(jīng)常巡店，善于發(fā)現(xiàn)店鋪的陳列問題，并及時(shí)與店員溝通，進(jìn)行指導(dǎo)跟進(jìn)4.品牌推廣的執(zhí)行5.POP數(shù)據(jù)管理，POP更換等等，每個(gè)公司與品牌都有的不一樣的要求，以上只是我個(gè)人工作的一些些總結(jié)。

問題四、航空公司,服務(wù)督導(dǎo)員是個(gè)什么職位
解答：督導(dǎo)員有內(nèi)部督導(dǎo)員和外聘督導(dǎo)員，內(nèi)部督導(dǎo)員多是一些飛過的老資格的內(nèi)部人士，一般不犯錯(cuò)，還是好過的，至于外聘督導(dǎo)員，多是一幫變態(tài)，經(jīng)常投訴的旅客和一些金卡旅客！總之，遇到盡可能別接觸，不然后果很嚴(yán)重。

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