一、招聘要求：
1、中專(zhuān)、高中及以上學(xué)歷；
2、年齡20-32歲，不限；
3、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，具有良好的溝通表達(dá)能力，語(yǔ)音富有感染力；
4、 有自信心、樂(lè)觀向上，工作態(tài)度積極認(rèn)真，具有團(tuán)隊(duì)合作精神。
二、薪資待遇：
1、底薪3000（2000無(wú)責(zé)任+1000元津貼）—5000+雙倍提成+獎(jiǎng)金；
2、目前最新數(shù)據(jù)，綜合月收入10140元，上不封頂；
3、 行業(yè)里最具領(lǐng)先的提點(diǎn)法，讓你提成翻倍，出一單等于兩單的提成（最好的基本法，給到一線(xiàn)員工，杜絕套路）；
三、崗位職責(zé)：
1、以客服人員身份，通過(guò)官方客服熱線(xiàn)95559外呼；
2、為客戶(hù)做定期回訪(fǎng)；
3、根據(jù)客戶(hù)消費(fèi)記錄，為其推薦合適的保險(xiǎn)產(chǎn)品。
四、工作時(shí)間：
1、早班9:00-15:00；晚班15:00-21:00
2、晚班周末雙休，早班單休。（法定節(jié)假日全部帶薪休假）
3、班次一周一輪。
五、晉升路徑：
A、銷(xiāo)售專(zhuān)員--項(xiàng)目主管--項(xiàng)目經(jīng)理—項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，享受帶團(tuán)隊(duì)的成就感；
B、銷(xiāo)售專(zhuān)員--支持部門(mén)崗位（質(zhì)檢/培訓(xùn)/行政/人事/跟單等），享受安穩(wěn)無(wú)壓力的工作；
C、初級(jí)專(zhuān)員--中級(jí)精英—高階精英，享有榮譽(yù)的同時(shí)賺錢(qián)無(wú)止境。
六、福利待遇：
1、每三個(gè)月調(diào)薪一次和一次晉升機(jī)會(huì)；
2、入職培訓(xùn)當(dāng)天簽訂合同，購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金+商業(yè)保險(xiǎn)+年底留任獎(jiǎng)等各種獎(jiǎng)金+國(guó)內(nèi)外旅游+高溫補(bǔ)貼+季度電影票、生日當(dāng)月蛋糕券等工會(huì)福利；
3、新人保護(hù)政策，前兩個(gè)月提成翻倍：
比如第一個(gè)月底薪3000，提成4000，那本月工資=3000底薪+提成4000×2=12000元；
4、專(zhuān)業(yè)的帶薪培訓(xùn)體系：
為期3周的帶薪培訓(xùn)，即便是剛步入社會(huì)也能很快掌握專(zhuān)業(yè)技能；
5、提供住宿、上下班班車(chē)接送。