交五險一金工作輕松生鮮店店長
職位詳情
- 性別不限
- 21-40歲
- 大專及以上
- 1-3年經驗
1、負責門店員工培訓、輔導、激勵與考核，建立門店人才發(fā)展梯隊；
2、督促檢查門店各部門執(zhí)行崗位職責及操作規(guī)范，完善改進各崗位操作流程及操作標準；
3、組織跟進門店人員值班管理，確保運營順暢，提高顧客體驗與門店運營績效；
4、控制商品損耗率，提高門店人效，合理控制各項成本，確保達成公司“低成本”策略；
5、根據(jù)公司訂貨方針和規(guī)劃，做好門店訂貨及貨品管理工作；
6、負責門店固定資產及設備的管理、維護及保養(yǎng)工作，保障公司資產不受損失；
7、督導門店清潔、食品安全、人員安全及消防安全工作，保障門店各項運營安全；
8、負責門店各項費用預算的申請及落實工作，審核店內各項開支；
9、傳達并執(zhí)行營運部決策、計劃，并向總部及時反饋門店營運信息；
10、負責門店客戶服務的管理工作，協(xié)調并解決緊急客戶問題，保證服務質量；
11、建立并完善門店各項管理制度，確保門店運營順利進行；
12、根據(jù)公司營銷規(guī)劃，組織策劃門店營銷活動，提升門店營運績效；
13、協(xié)調政府職能部門以及周邊社區(qū)的聯(lián)系，合理處理好各類關系，保證門店正常運營。
1、全面主持門店/前置倉管理工作，配合執(zhí)行公司營銷策劃的實施；
2、管理門店商品的訂貨和陳列，商品到店質量把控、損耗管理；
3、負責門店員工招聘、培訓、規(guī)范員工行為、維護公司形象等工作；
5、妥善處理顧客投訴和服務工作中的各種矛盾。
薪資待遇
- 有提成
- 五險
斗米 安全提示
1、斗米嚴禁用人單位做出任何損害求職者合法權益的違法違規(guī)行為，包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導求職者異地入職、異地參與培訓等，您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為，請舉報，舉報電話:4007333300.
