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知名連鎖生鮮超市師傅

4.9k-7.3k 元/月
月結(jié) 食品加工 40 人

職位詳情

  • 性別不限
  • 大專及以上

連鎖生鮮超市師傅和店員
【崗位】
蔬果、標(biāo)品、熟食加工、水產(chǎn)、烘焙、營(yíng)銷、安全管理、餐飲支持、工坊、海鮮島、生產(chǎn)、補(bǔ)貨;
【工作職責(zé)】
1、嚴(yán)格遵守公司及歸屬部門的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作,并督促員工堅(jiān)決執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)檢查、統(tǒng)計(jì)本組員工的出勤狀況及儀表整潔; 3、新入職人員的培訓(xùn),指導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)員工正確流程的實(shí)施;
4、現(xiàn)場(chǎng)異常的處理,根據(jù)工作量及時(shí)調(diào)配人員安排;
5、做到每天固定資產(chǎn)盤點(diǎn),保證固定資產(chǎn)無(wú)缺失;
6、能夠做到獨(dú)立帶班。
【任職要求】
1、大專及以上學(xué)歷,2年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、具有較強(qiáng)的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力,工作認(rèn)真、有團(tuán)隊(duì)意識(shí),積極主動(dòng),熱愛(ài)本職工作;
3、能適應(yīng)公司變化,接受新的挑戰(zhàn);
4、獨(dú)立帶過(guò)10人以及上團(tuán)隊(duì);
5、簡(jiǎn)單的電腦操作、數(shù)據(jù)化管理;
6、春節(jié)在崗。
【工作時(shí)間】
1、9:00-22:00,八個(gè)小時(shí)排班制,做六休一
2、物流補(bǔ)貨有夜班,02:00-10:00,做一休一
3、春節(jié)需在崗
【薪資福利】
1、底薪2300+評(píng)級(jí)工資+目標(biāo)績(jī)效基數(shù)工資1600,綜合工資4900-7300
2、繳納五險(xiǎn)一金
3、法定節(jié)假日加班工資
4、每一個(gè)季度會(huì)考評(píng)一次,按級(jí)別調(diào)薪
5、內(nèi)部競(jìng)聘晉升機(jī)制(全國(guó)快速開(kāi)店中)

薪資待遇

  • 加班補(bǔ)助
  • 五險(xiǎn)

工作地點(diǎn)

深圳市龍崗區(qū)龍平西路28-2號(hào)萬(wàn)科翰鄰城6棟一、二層  ( 深圳市 龍崗 )

斗米 安全提示

1、斗米嚴(yán)禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財(cái)物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等,您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為,請(qǐng)舉報(bào),舉報(bào)電話:4007333300.

2、了解更多職場(chǎng)安全防范知識(shí) >

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職場(chǎng)人防騙指南
1. 投遞簡(jiǎn)歷
1看薪資,2看工商信息(國(guó)家企業(yè)信用信息網(wǎng)/企查查/看準(zhǔn)網(wǎng)),3看公司照片,4看地址(全景地圖,街景模式)。工資高到離譜?工商信息不全?公司照片為家居環(huán)境?地圖街景找不到?網(wǎng)上有人分享受騙經(jīng)歷?請(qǐng)謹(jǐn)慎投遞!看清楚,才能放心!
2. 遠(yuǎn)程溝通
交換個(gè)人聯(lián)系方式需謹(jǐn)慎,談及個(gè)人隱私信息要注意。對(duì)方不聊工作內(nèi)容,只要快速入職?外地工作?或交押金遠(yuǎn)程工作?異地?zé)o保障,若有高薪誘,小心為陷阱
3. 前往面試
如涉及扣押身份證或其他證件,要求提供擔(dān)保人、擔(dān)保金,要求申請(qǐng)網(wǎng)絡(luò)借貸或者以其他名義收取錢財(cái)?shù)?,通通拒絕!吹噓虛假產(chǎn)品,一夜暴富?涉嫌洗腦營(yíng)銷,傳銷直銷?謹(jǐn)慎拒絕,快速離開(kāi)。如遇到騷擾或攻擊,在保護(hù)自身安全的情況下保留證據(jù),向斗米平臺(tái)隨時(shí)舉報(bào)投訴!
4. 其他情況
求職時(shí)、入職后拒絕一切要求投資入股、分期付款、高額返現(xiàn)、支付各種費(fèi)用或其他以招聘為名牟取利益的違法行為,保護(hù)您的個(gè)人財(cái)產(chǎn)!若發(fā)現(xiàn)工作內(nèi)容與面試不一樣或涉嫌違反國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定的,則盡快遠(yuǎn)離。
5. 救濟(jì)渠道
若入職后你的合法權(quán)益受損,先及時(shí)與招聘企業(yè)溝通協(xié)商;協(xié)商不成,可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)維權(quán);對(duì)仲裁裁決不服,及時(shí)向人民法院起訴。

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