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房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人/儲備經(jīng)理(月薪8K+包?。?

8k-20k 元/月
月結(jié) 房產(chǎn)店員 26 人

職位詳情

  • 性別不限
  • 20-30歲
  • 大專及以上

職位要求:
1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);
2、陪同客戶看房,促成二手房買賣或租賃業(yè)務(wù);
3、負(fù)責(zé)房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。
任職資格:
1、年齡在20—35周歲,高中以上學(xué)歷;
2、誠實守信,吃苦耐勞,具有良好的團(tuán)隊精神;
3、能承受較強的工作壓力,愿意挑戰(zhàn)高薪;
在21世紀(jì)你將會收獲:
1、高收入:底薪3000+50%~70%高額提成+帶薪培訓(xùn)+免費住宿每月明星經(jīng)紀(jì)人高額大獎+旅游 = 全公司近1000名置業(yè)專家平均月薪8000元以上;
2、快速的成長:人才是我們最大的競爭優(yōu)勢,為全員提供專業(yè)系統(tǒng)化的崗前培訓(xùn)、崗中訓(xùn)練及管理力提升訓(xùn)練;
3、良好的發(fā)展:初級經(jīng)紀(jì)人(3個月)------資深經(jīng)紀(jì)人(3-6個月)-----高級經(jīng)紀(jì)人(6-12個月)------分行經(jīng)理(12個月以上)-----店長(1-2年)-----區(qū)域經(jīng)理(3-4年)-----區(qū)域總監(jiān)(5-6年);
4、雄厚的平臺支持:300多家門店,1000名行業(yè)精英,金水區(qū)、二七區(qū)、中原區(qū)、管城區(qū)、惠濟(jì)區(qū)、鄭東新區(qū)、高新區(qū)、經(jīng)開區(qū)、港區(qū),中牟等全城多覆蓋鄭州市最大房產(chǎn)中介連鎖機構(gòu);
5、強大的培訓(xùn)體系:21世紀(jì)商學(xué)院為所有員工精心設(shè)計培訓(xùn)項目,包含有:初級經(jīng)紀(jì)人培訓(xùn)----提升培訓(xùn)------資深經(jīng)紀(jì)人培訓(xùn)------管理層培訓(xùn)。21世紀(jì)沒有空降兵,所有中、高層領(lǐng)導(dǎo)干部均由基層培養(yǎng)技能;
6、同歡慶:月度、季度、年度銷售團(tuán)隊活動、現(xiàn)金巨獎和旅游機會;
我們這樣對待新同事:
1、新員工入店,熟悉了解所在商圈;不必乘車東奔西走,因為我們的商圈與門店在一起。
2、在店內(nèi)與客戶電話溝通,不知如何開口?不必?fù)?dān)心,有詳細(xì)的文字話術(shù)教給您。
3、積累客戶與房源資源;系統(tǒng)里大量的積累和完善的房源信息,助您完成前期積累。
4、從帶看到成交,師傅一對一幫扶,帶您成功挖掘第一桶金

薪資待遇

  • 包住宿
  • 交通補助
  • 有提成
  • 帶薪年假
  • 加班補助

工作地點

曼哈頓  ( 鄭州市 金水 )

斗米 安全提示

1、斗米嚴(yán)禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等,您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為,請舉報,舉報電話:4007333300.

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職場人防騙指南
1. 投遞簡歷
1看薪資,2看工商信息(國家企業(yè)信用信息網(wǎng)/企查查/看準(zhǔn)網(wǎng)),3看公司照片,4看地址(全景地圖,街景模式)。工資高到離譜?工商信息不全?公司照片為家居環(huán)境?地圖街景找不到?網(wǎng)上有人分享受騙經(jīng)歷?請謹(jǐn)慎投遞!看清楚,才能放心!
2. 遠(yuǎn)程溝通
交換個人聯(lián)系方式需謹(jǐn)慎,談及個人隱私信息要注意。對方不聊工作內(nèi)容,只要快速入職?外地工作?或交押金遠(yuǎn)程工作?異地?zé)o保障,若有高薪誘,小心為陷阱
3. 前往面試
如涉及扣押身份證或其他證件,要求提供擔(dān)保人、擔(dān)保金,要求申請網(wǎng)絡(luò)借貸或者以其他名義收取錢財?shù)模ㄍň芙^!吹噓虛假產(chǎn)品,一夜暴富?涉嫌洗腦營銷,傳銷直銷?謹(jǐn)慎拒絕,快速離開。如遇到騷擾或攻擊,在保護(hù)自身安全的情況下保留證據(jù),向斗米平臺隨時舉報投訴!
4. 其他情況
求職時、入職后拒絕一切要求投資入股、分期付款、高額返現(xiàn)、支付各種費用或其他以招聘為名牟取利益的違法行為,保護(hù)您的個人財產(chǎn)!若發(fā)現(xiàn)工作內(nèi)容與面試不一樣或涉嫌違反國家相關(guān)法律規(guī)定的,則盡快遠(yuǎn)離。
5. 救濟(jì)渠道
若入職后你的合法權(quán)益受損,先及時與招聘企業(yè)溝通協(xié)商;協(xié)商不成,可向勞動爭議仲裁委員會申請維權(quán);對仲裁裁決不服,及時向人民法院起訴。

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